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Dirección estratégica de recursos humanos
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: Buenos Aires: GRANICA, 2003Edición: 4aDescripción: 478p. graf. 22.9 cmISBN: - 950-641-317-7
- Strategic management of human resources
- Eco 658.3 A47d
Contenidos:
Introducción al estudio de los recursos humanos, la gestión de recursos humanos por competencias, atracción de los mejores candidatos, entrevistas y evaluaciones, incorporación de candidatos, plan de jóvenes profesionales, análisis y descripción de puestos, capacitación y entrenamiento, cuidado del capital intelectual, evaluación de desempeño: administración de carreras, remuneraciones y beneficios, el fin de la relación laboral renuncias, despidos jubilación
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Código de barras | |
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Libros
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Biblioteca Central Fondo General | Eco 658.3/A47d (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 1 | Disponible | 10934 | |
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Libros
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Biblioteca Central Fondo General | Eco 658.3/A47d (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 2 | Disponible | 11246 | |
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Libros
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Biblioteca Central Fondo General | Eco 658.3/A47d (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 3 | Disponible | 11508 |
Incluye bibliografía. Incluye índice
Introducción al estudio de los recursos humanos, la gestión de recursos humanos por competencias, atracción de los mejores candidatos, entrevistas y evaluaciones, incorporación de candidatos, plan de jóvenes profesionales, análisis y descripción de puestos, capacitación y entrenamiento, cuidado del capital intelectual, evaluación de desempeño: administración de carreras, remuneraciones y beneficios, el fin de la relación laboral renuncias, despidos jubilación
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