Auditoría Operativa de Recursos Humanos de la Cooperativa de Telecomunicaciones Oruro Ltda. en el servicio de Telefonía Local, gestión 2010

Jiménez Oropeza, Patricia^raut

Auditoría Operativa de Recursos Humanos de la Cooperativa de Telecomunicaciones Oruro Ltda. en el servicio de Telefonía Local, gestión 2010 - Oruro: s.n, 2011 - 86p. . 28 cm

Incluye Bibliografía. Incluye Anexos

Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas Flores Ledo, PatriciaContaduría Pública Licenciada en Contaduría Pública Oruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Contaduría Pública Universidad Técnica de Oruro,

Capítulo I: Descripción de la entidad~Capítulo II: Fundamentación teórica ~Capítulo III: Objetivos del trabajo~Capítulo IV: Diseño metodológico~Capítulo V: Marco práctico~Capítulo VI: Conclusiones y recomendaciones

El trabajo de desarrolló en cinco fases: Estudio preliminar, Comprensión de la entidad Auditada, Identificación y Selección de Áreas Críticas ó Débiles, Examen Detallado de Áreas Críticas y Comunicación de Resultados de la Auditoría Operativa^ies


Recursos Humanos - Auditoría Operativa


Libros de Texto

ECO 657 / J564a TE2061

Biblioteca Central
Dirección: Calle Cochabamba entre 6 de Octubre y Potosí s/n
Teléfono: (591-2)5281707 - 2-52-38450
Contacto: biblioteca.central@gmail.com