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Gosbel Ramos, Marco Antonio^raut

Sistema de evaluación del desempeño al personal Médico del Hospital Obrero No.4, dependiente de la Caja Nacional de Salud regional Oruro - Oruro: s.n, 2016 - 108p. graf. 28 cm

Incluye Bibliografía. Incluye Anexos

Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas Fuentes Sotomayor, JamblerAdministración de Empresas Licenciado en Administración de Empresas Oruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Administración de Empresas Universidad Técnica de Oruro,

Capítulo I: Fundamentación teórica~Capítulo II: Diseño metodológico~Capítulo III: Implementación sistema de evaluación del desempeño 180º para el personal médico

Como consecuencia de las evaluaciones los servidores públicos podrán recibir encentivos psicosociales teniendo como base los resultados de las evaluaciones de su desempeño que reflejen indicadores de excelencia, idoneidad, capacidad, motivación y eficiencia^ies

Subjects--Topical Terms:
Recursos Humanos - Desempeño

Index Terms--Genre/Form:
Libros de Texto

Dewey Class. No.: ECO 658 / G69s TE3077