Diseño de un procedimiento de evaluación del desempeño laboral para el personal administrativo del hospital obrero Nº 4, regional Oruro (Registro nro. 22)
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| 000 -LEADER | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 01534nam a2200265Ia 4500 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 220107t2003||||xx |||||||||||||| ||und|| |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | BoOrUTOFe |
| Lengua de catalogación | Es |
| Centro/agencia transcriptor | UTO |
| 044 ## - CÓDIGO DEL PAÍS DE LA ENTIDAD EDITORA/PRODUCTORA | |
| Código MARC del país | BO |
| 082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Número de clasificación | ECO TE1008 |
| Número de ítem | M558 |
| 100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Mérida Ayaviri, Beatriz Virginia |
| 245 #0 - MENCIÓN DEL TÍTULO | |
| Título | Diseño de un procedimiento de evaluación del desempeño laboral para el personal administrativo del hospital obrero Nº 4, regional Oruro |
| 246 ## - FORMA VARIANTE DEL TITULO | |
| Título propio/Titulo breve | Design a procedure for job evaluation for the hospital's administrative staff worker No. 4 regional Oruro |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | Oruro: |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | s.n, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2003 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 73p. |
| Otras características físicas | ilus; tab; graf. |
| Dimensiones | 28 cm |
| 500 ## - NOTA GENERAL | |
| Nota general | Incluye bibliografía. Incluye anexos |
| 502 ## - NOTA DE TESIS | |
| Nota de tesis | Licenciada en Administración de Empresas |
| 502 ## - NOTA DE TESIS | |
| Nota de tesis | Oruro. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera Administración de Empresas |
| 502 ## - NOTA DE TESIS | |
| Nota de tesis | Quispe Fernandez, Gabith M |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO | |
| Nota de contenido con formato | Fundamentación teórica, diseño teórico, diseño metodológico, diseño práctico, propuesta |
| 520 ## - RESUMEN, ETC. | |
| Sumario, etc. | La evaluación del desempeño laboral para lograr la eficiencia del trabajo en la organización, necesidad que muchas empresas no asumen aún dentro de las funciones de Recursos Humanos, situación que es común en muchas empresas y entidades públicas o privadas, como se puede corroborar en la obserción , sobre este tema, en el Hospital Obrero,Regional Oruro.^ies |
| 610 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--NOMBRE DE ENTIDAD CORPORATIVA | |
| Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento de entrada | Hospital Obrero Nº 4 Regional Oruro |
| 650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | Recursos Humanos-Evaluación |
| 655 ## - TERMINO DE INDIZACIÓN--GENERO/FORMA | |
| Datos o término principal de género/forma | Libros de Texto |
| 942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA SECUNDARIOS (KOHA) | |
| Tipo de ítem Koha | Tesis |
| -- | FCEFA35 |
| 999 ## - NÚMEROS DE CONTROL DE SISTEMA (KOHA) | |
| -- | 1 |
| Estatus retirado | Estado de pérdida | Fuente del sistema de clasificación o colocación | Estado de daño | No para préstamo | Biblioteca de origen | Biblioteca actual | Ubicación en estantería | Fecha de adquisición | Número de inventario | Signatura topográfica completa | Código de barras | Visto por última vez | Copia número | Precio de reemplazo | Tipo de ítem Koha |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No dañado | Disponible | Clasificación Decimal Dewey | No Dañado | Disponible | Biblioteca Central | Biblioteca Central | Fondo General | 08/01/2022 | 1008 | ECO TE1008/M558 | 1008 | 17/01/2023 | Ej. 1 | 08/01/2022 | Tesis |
