Coaching efectivo. Cómo aprovechar la motivación oculta de su fuerza laboral (Registro nro. 6726)
[ vista simple ]
| 000 -LEADER | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 01224nam a2200241Ia 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DE NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | OSt |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN | |
| campo de control | 20231123173501.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 220107t2000||||xx |||||||||||||| ||und|| |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO | |
| Número Internacional Estándar del Libro | 958-41-0016-5 |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | BoOrUTOFe |
| Lengua de catalogación | Es |
| Centro/agencia transcriptor | UTO |
| 044 ## - CÓDIGO DEL PAÍS DE LA ENTIDAD EDITORA/PRODUCTORA | |
| Código MARC del país | CO |
| 082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Número de clasificación | 658/C74 |
| Número de ítem | C74 |
| 100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Cook, Marshall J |
| 245 #0 - MENCIÓN DEL TÍTULO | |
| Título | Coaching efectivo. Cómo aprovechar la motivación oculta de su fuerza laboral |
| 246 ## - FORMA VARIANTE DEL TITULO | |
| Título propio/Titulo breve | Effective coaching. Leveraging hidden otivation of its workforce |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | Bogotá: |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | McGraw-Hill, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2000 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 174p. |
| Otras características físicas | . |
| Dimensiones | 23,5 cm |
| 500 ## - NOTA GENERAL | |
| Nota general | Incluye índice analítico |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO | |
| Nota de contenido con formato | Las metas del coaching efectivo, las cualidades de un coach efectivo, ¿qué quieren sus jugadores?, indicadores de coaching efectivo, cómo plantear preguntas efectivas, cómo ser un buen oyente, solución de los problemas mediante el coaching, el coach como entrenador, el coach como consejero, el coach como corrector, obstáculos para el coaching, pasos para el coaching efectivo, una vez más con la retroalimentación, coaching mediante recompensas, principios adicionales para el coaching efectivo y un buen vivir |
| 650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | Coaching efectivo |
| 655 ## - TERMINO DE INDIZACIÓN--GENERO/FORMA | |
| Datos o término principal de género/forma | Libros de Texto |
| 942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA SECUNDARIOS (KOHA) | |
| Tipo de ítem Koha | Libros |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación | Clasificación Decimal Dewey |
| Estatus retirado | Estado de pérdida | Fuente del sistema de clasificación o colocación | Estado de daño | No para préstamo | Código de colección | Biblioteca de origen | Biblioteca actual | Ubicación en estantería | Fecha de adquisición | Número de inventario | Signatura topográfica completa | Código de barras | Visto por última vez | Copia número | Precio de reemplazo | Tipo de ítem Koha |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No dañado | Disponible | Clasificación Decimal Dewey | No Dañado | Disponible | Libro | Biblioteca Campus Economía | Biblioteca Campus Economía | Fondo General | 08/01/2022 | 416 | Camp 658.85/C36 | BCAMP.416 | 28/04/2025 | Ej. 1 | 08/01/2022 | Libros |
