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Auditoría de cumplimiento al proceso de contratación de personal en el Servicio Nacional de Sanidad Agropecuaria e Inocuidad alimentaria (SENASAG)- Oruro, gestión 2022. / Mario Ariel Gonzales Antonio

Por:

Gonzales Antonio, Mario Ariel [autor]

Colaborador(es):

Apaza Otalora, Ruth Heidi [tutor]

Tipo de material:

ConjuntoIdioma: Español Detalles de publicación: Oruro : s/n, 2023.Descripción: 63 hojas : tab. ; 28.5 cmTema(s):

Clasificación CDD:

TE5987 G635

Nota de disertación: Trabajo Dirigido (Licenciatura) -- Universidad Técnica de Oruro, Facultad de Ciencias Económicas, Financieras y Administrativas, Carrera Contaduría Pública, 2023. Resumen: el objetivo del trabajo es realizar una auditoría de cumplimiento a los procesos de contratación del personal del servicio nacional de sanidad agropecuaria e inocuidad alimentaria de Oruro, para verificar si existe un adecuado cumplimiento de las normas disposiciones legales aplicables, correspondiente a la gestión 2022. El mismo que fue cumplido según los programas de auditoría, diseñados para los procesos de contratación, a través de las pruebas de cumplimiento y sustantivas. En el presente trabajo se explicó, métodos técnicas y procedimientos que permitieron detectar y analizar las deficiencias en los procesos de contratación de personal para un posterior análisis, que permita coadyuvar a un cambio positivo.

Existencias
Tipo de ítem	Biblioteca actual	Signatura topográfica	Copia número	Estado	Código de barras
Tesis	Biblioteca Central Tesis	TE5987/G635 (Navegar estantería(Abre debajo))	Ej.1	Disponible	TE5987

Incluye bibliografía, anexos

Trabajo Dirigido (Licenciatura) -- Universidad Técnica de Oruro, Facultad de Ciencias Económicas, Financieras y Administrativas, Carrera Contaduría Pública, 2023.

el objetivo del trabajo es realizar una auditoría de cumplimiento a los procesos de contratación del personal del servicio nacional de sanidad agropecuaria e inocuidad alimentaria de Oruro, para verificar si existe un adecuado cumplimiento de las normas disposiciones legales aplicables, correspondiente a la gestión 2022. El mismo que fue cumplido según los programas de auditoría, diseñados para los procesos de contratación, a través de las pruebas de cumplimiento y sustantivas. En el presente trabajo se explicó, métodos técnicas y procedimientos que permitieron detectar y analizar las deficiencias en los procesos de contratación de personal para un posterior análisis, que permita coadyuvar a un cambio positivo.

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