Estrategia y estructura, evolución de la teoría administrativa y de los valores, ambiente tecnología y organización, división de trabajo, delegación y descentralización, conflicto organizacional y coordinación liderazgo y supervisión, clima organizacional motivación y satisfacción, grupo y comités, dotación personal y evaluación, adiestramiento ay capacitación, toma de decisiones, planeación gerencial, control y autonomía