Evaluación del sistema de control interno de personal en la Honorable Alcaldía Municipal de Challapata
- Oruro: s.n, 2002
- 78p. . 28 cm
Incluye Bibliografía. Incluye Anexos
Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas Licenciado en Auditoría Financiera Oruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas, Financieras y Administrativas. Carrera de Auditoría Financiera Torrico Sevilla, AmilcarAuditoría Financiera Universidad Técnica de Oruro,
Capítulo I : Introducción~Capítulo II : Diseño metedológico y procedimiento~Capítulo III: Marco teórico conceptual~Capítulo IV : Desarrollo práctico~Capítulo V : Conclusiones y recomendaciones
El objetivo de la evaluación del control interno efectuado en la Honorable Alcaldía Municipal de Challapata fue determinar el grado de cumplimiento de la eficacia o ineficiencia en el Sistema de Administración de Personal en base a Normas Básicas emitidas por el Ministerio de Hacienda^ies