Incluye Bibliografía. Incluye Anexos

Adm inistración de Empresas

CIES

Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas

Licenciada

Universidad Técnica de Oruro, Agreda Rojas, Mario

El éxito de una organización depende en gran manera del desempeño de los recursos humanos, los cuales forman parte importante para el logro de los objetivos y de la misión de cualquier institución. La evaluación del desempeño no se trata de un examen, ni pretende juzgar o sancionar al personal que es evaluado sino el de contribuir fundamentalmente a la superación de los recursos humanos, en definitiva la evaluación es un análisis del pasado en momento presente. El objetivo del trabajo de investigación es proporcionar una herramienta de evaluación para el personal médico y paramédico para medir el grado de contribución a los objetivos de la institución CIES regional Oruro^ies