000 02331nam a2200253Ia 4500
008 220107t2004||||xx |||||||||||||| ||und||
040 _aBoOrUTOFe
_bEs
_cUTO
044 _aBO
082 _aECO TE1173
_bM838
100 _aMorales, Ana Faviola
245 0 _aDiseño de un proceso de evaluación del desempeño humano para la Empresa Municipal de Oruro (E. M. A. O.)
246 _a Design of a process of evaluation of the human performance for the Company Municipal de Oruro (E.M.A. Or.)
260 _aOruro:
_bs.n,
_c2004
300 _a123p.
_btab; graf.
_c28 cm
500 _aIncluye bibliografía. Incluye anexos. Incluye índice de figuras. Incluye índice de cuadros
502 _aCruz Segovia, Juan
502 _aLicenciado en Administración de Empresas
502 _aOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas, Financieras y Administrativas. Carrera en Administración de Empresas
520 _aEn una ciudad como la nuestra, donde las empresas son pequeñas y medianas, es común que las instituciones no posean algún tipo de mecanismo de medición del desempeño y si cuentan con él, no siempre miden lo que realmente deben medir. El éxito de la mediana y pequeña empresa depende en gran parte de que sus trabajadores realicen sus labores de acuerdo con las normas establecidas, lo cual implica juzgar aquellas cualidades que influyen en la ejecución del trabajo. Resulta sumamente importante considerar que las personas, en el transcurso del tiempo, van adquiriendo más experiencia y conocimiento en el desempeño de sus funciones. El presente trabajo de investigación se desarrollará en la Empresa Municipal de Aseo Oruro (E.M.A.O.), actualmente dicha institución carece de un proceso de evaluación del desempeño humano, de acuerdo a las expectativas de la institución. Un sistema eficaz de evaluación del desempeño, que establezca y dé seguimiento a metas para la institución publica en su conjunto, para los procesos de negocio, de servicios; pero sobre todo para el desempeño individual de los servidore4s públicos de la institución, la evaluación del desempeño ayudara a motivar permanentemente el mejoramiento continuo.^ies
610 _aEmpresa Municipal de Aseo Oruro (EMAO)
650 _aAdministración de Empresas
655 _aLibros de Texto
942 _cLI
_zFCEFA43
999 _c10861
_d10861
_x0