000			01686nam a2200241Ia 4500
008			220107t2009||||xx |||||||||||||| ||und||
040			_aBoOrUTOFe _bEs _cUTO
044			_aBO
082			_aECO TE1771 _bF412
100			_aFerrufino Rueda, Daniela Andrea
245		0	_aAuditoría Operativa de Recursos Humanos en el Flores Plaza Hotel SRL Gestión 2008
246			_a Operational Audit of Human Resources at the Plaza Hotel SRL Management Flores 2008
260			_aOruro: _bs.n, _c2009
300			_a265p. _btab; graf. _c28cm
500			_aIncluye Bibliografía. Incluye Anexos
502			_aLicenciado en Contaduría Pública
502			_aOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Contaduría Pública
502			_aPatiño Cáceres, Santos
520			_aEl Flores Plaza Hotel SRL como empresa tiene por objeto la prestación de servicios en hotelería todo lo referente al turismo receptivo. El presente trabajo dirigido tiene por objetivo evaluar a los recursos humanos del Flores Pla<a Hotel SRL para mejorar la eficiencia, eficacia y economicidad del desempeño de los recursos humano en el Flores Hotel SRL, para establecer el cumplimiento de las disposiciones legales y contractuales, sobre la eficiencia, eficacia y economicidad de los Recursos Humanos de Flores Plaza SRL. Siendo el objetivo de la investigación evaluar la eficacia de los Recursos Humano Flores Plaza Hotel SRL, en cuanto a su desempeño, reclutamiento, selección del personal y su remuneración. Por lo que se realizó la Planificación de la Auditoria^ies
610			_aPlaza Hotel SRL
650			_aAuditoría-Operativa
942			_cLI _zFCEFA3
999			_c11262 _d11262 _x0