000			01534nam a2200265Ia 4500
008			220107t2003||||xx |||||||||||||| ||und||
040			_aBoOrUTOFe _bEs _cUTO
044			_aBO
082			_aECO TE1008 _bM558
100			_aMérida Ayaviri, Beatriz Virginia
245		0	_aDiseño de un procedimiento de evaluación del desempeño laboral para el personal administrativo del hospital obrero Nº 4, regional Oruro
246			_a Design a procedure for job evaluation for the hospital's administrative staff worker No. 4 regional Oruro
260			_aOruro: _bs.n, _c2003
300			_a73p. _bilus; tab; graf. _c28 cm
500			_aIncluye bibliografía. Incluye anexos
502			_aLicenciada en Administración de Empresas
502			_aOruro. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera Administración de Empresas
502			_aQuispe Fernandez, Gabith M
505			_aFundamentación teórica, diseño teórico, diseño metodológico, diseño práctico, propuesta
520			_aLa evaluación del desempeño laboral para lograr la eficiencia del trabajo en la organización, necesidad que muchas empresas no asumen aún dentro de las funciones de Recursos Humanos, situación que es común en muchas empresas y entidades públicas o privadas, como se puede corroborar en la obserción , sobre este tema, en el Hospital Obrero,Regional Oruro.^ies
610			_aHospital Obrero Nº 4 Regional Oruro
650			_aRecursos Humanos-Evaluación
655			_aLibros de Texto
942			_cTE _zFCEFA35
999			_c22 _d22 _x1