000			01282nam a2200241Ia 4500
008			220107t1994||||xx |||||||||||||| ||und||
020			_a0-256-08153-0
040			_aBoOrUTOFe _bEs _cUTO
044			_aMX
082			_aECO 658.3 _bM628d
100			_aMilkovich, George T
245		0	_aDirección y administración de recursos humanos
246			_a Management and human resource management
250			_a6
260			_aZaragoza: _bMcGraw Hill, _c1994
300			_a721p. _btab; graf. _c23.5 cm
500			_aIncluye índice por nombres. Incluye índice por materias
505			_aEl enfoque de diagnóstico, condiciones externas, condiciones de la organización, condiciones del empleado, planificación objetivos y evaluación, reclutamineto externo, selección externa de empleados, separaciones del empleado reducción en la fuerza de trabajo y la retención, provisión interna de personal y desarrollo de carrera, formación orientación y desarrollo, comparaciones internas y extranas, salario individual de los empleados, beneficios, relaciones con los empleados, contrato colectivo, objetivos y evaluación de las relaciones laborales
650			_aRecursos humanos-Dirección
655			_aLibros de Texto
700			_aJohn W Boudreau
942			_cLI _zFCEFA77
999			_c8514 _d8514 _x2