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301.
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Análisis de los factores motivacionales para el personal médico en el Hospital General San Juan de Dios de la ciudad de Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Agreda Rojas, MarioLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • Analysis of the motivational factors for the medical personnel in the General Hospital San Juan de God of the city of Oruro
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302.
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Diseño de un sistema documentario para formación de educadores de jóvenes y adultos a distancia FEJAD por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Benítez, RoxanaLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • System Design Documentary UN paragraph Teacher Training for Youth and Adults a FEJAD DISTANCE
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303.
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Factores de control de mayor incidencia en la administración de los servicios del Comedor de la Facultad Nacional de Ingeniería por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Galindo Vásquez, MirthaLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de Empresas
Otro título:
  • Factors control the greatest impact on the management of dining services at the National School of Engineering
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304.
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Diseño de un desarrollo organizacional para el personal de Canal 13 Televisión Universitaria (TVU) Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Licenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de EmpresasRojas Paredes, Clara
Otro título:
  • Design of organizational development for the staff of Channel 13 Television University (TVU) Oruro
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305.
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Estratégias de comercialización para la Asociación Nacional de Productores y Comercializadores de Charque de Camélidos por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Licenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de EmpresasRodríguez Mendoza, Antonio
Otro título:
  • Marketing strategy for the National Association of Manufacturers and Traders Charque Camelid
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306.
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Diseño de un programa de capacitación para el recurso humano que trabaja en el S. M. Palace Hotel de la ciudad de Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Gumucio Gómez, GonzaloLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de Empresas
Otro título:
  • Designing a training program for human resources working in the SM Palace Hotel in the city of Oruro
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307.
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Diseño de un programa de evaluación del desempeño humano para el área de enfermería del Hospital General San Juan de Dios Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Licenciado en Administración de EmpresasOrtega Córdova, JuanOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de Empresas
Otro título:
  • Design of a human performance assessment for nursing at the Hospital General San Juan de Dios Oruro
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308.
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Diseño de un sistema de evaluación del desempeño humano para el centro de apoyo a la educación popular (CAEP) Huanuni por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Lincenciado en Administración de EmpresasOrtega Cordova, JuanOruro. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Adminstrativas. Carrera de Administración de Empresas
Otro título:
  • Designing a system for evaluating performance support center for popular education human (CAEP) Huanuni
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309.
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Diseño de una estrategia de diferenciación competitiva para las empresas comercializadoras de madera de la zona este de la ciudad de Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Lincenciado en Administración de EmpresasOruro. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Adminstrativas. Carrera de Administración de EmpresasRodriguez Mendoza, Antonio
Otro título:
  • Design a strategy for competitive differentiation for companies marketing wood from the area east of the city of Oruro
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310.
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Diseño de un modelo de planeación estratégica gerencial para la cámara departamental de la pequeña industria y artesanía productiva CADEPIA - Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Lincenciado en Administración de EmpresasOruro. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Adminstrativas. Carrera de Administración de EmpresasSalinas Lunario, René
Otro título:
  • Designing a strategic management planning model for the camera department of the small industry and handicraft production CADEPIA - Oruro
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311.
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Diseño de un sistema de gestión medioambiental según normas ISO 14001 para la empresa Compañia industrial comercial de Oruro S. A. "C. I. C. O. " por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Benitez de Abud, RoxanaLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Economicas Financieras y Administrativas.Carrera de Administracion de Empresas
Otro título:
  • Design of an environmental management system according to ISO 14001 standards for commercial industrial company Oruro Company SACICO
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312.
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Diseño del departamento de higiene y seguridad para la empresa Hilbo S. A. Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Camacho Brun, AlbertoLicenciado en Administración de EmpresasOruo.UTO.Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas.Carrera en Administración de Empresas
Otro título:
  • Design department of health and safety for the company Hilb Oruro SA
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313.
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Establecimiento de la calidad en el servicio al cliente en la cooperativa de telecomunicaciones Oruro Ltda. (Coteor) por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Licenciado en Administración de EmpresasMassud Rodriguez, BenjamínOruro. UTO.Facultad de Ciencias Economicas Financieras y Administrativas.Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • Establishment of quality customer service in the telecommunications cooperative Oruro Ltd. (Coteor)
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314.
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Diseño de estrategia de marketing para la empresa Aceros "TESA" por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Licenciado en Administración de EmpresasOruo.UTO.Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas.Carrera en Administración de EmpresasVerástegui Mendoza, Victor Hugo
Otro título:
  • Design marketing strategy for TESA Steel Company
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Central (1)Signatura topográfica: ECO TE 560/M16.

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315.
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Detección de nesecidades de capacitacion de recursos humanos en la oficialia mayor administrativa financiera de la municipalidad de Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Galindo Vasquez, MirthaLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO.Facultad de Ciencias Economicas Financieras y Administrativas.Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • Nesecidades detection of human resource training in financial management Administrative Office of the City of Oruro
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316.
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Elementos para la evaluación del desempeño de los recursos humanos del areas de alta ley (caso: Dpto. reverberos-preparación de carga-fundentes) de la empresa Allied Deals Estaño Vinto S.A por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Fernández Verazain, RosarioLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • Elements for the evaluation of the performance of the human resources of the areas of high law (I marry: Dpto. reverberos-preparation of load - flux) of the company Allied Deals I Tin Vinto S.A
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317.
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Perfil organizacional de la empresas Bancaria en la ciudad de Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Licenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • Organizational profile of the Banking Business in the City of Oruro
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318.
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Diseño de un procedimiento de dotación de recursos humanos para el sector técnico de la Cooperativa de Telecomunicaciones Oruro Ltda. COTEOR por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Ágreda Rojas, MarioLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de empresas
Otro título:
  • Design Procedure of the United Nations Human Resources Endowment for the technical sector of Oruro Telecommunications Cooperative Ltda. COTEOR
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319.
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Diseño de una dirección estratégica para pequeñas empresas dedicadas a la metalurgia Industrias CAMMEL por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Ayala Fuentes, EduardoLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de Empresas
Otro título:
  • Diseño de una dirección estratégica para pequeñas empresas dedicadas a la metalurgia Industrias CAMMEL
Disponibilidad: No hay ítems disponibles.

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320.
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Análisis e identificación de principales problemas de la industria del turismo en el departamento de Oruro por
Tipo de material: Texto Texto
Detalles de publicación: Oruro: s.n, 2001
Nota de disertación: Ayala Fuentes, EduardoLicenciado en Administración de EmpresasOruro. UTO. Facultad de Ciencias Económicas Financieras y Administrativas. Carrera de Administración de Empresas
Otro título:
  • Analysis and identification of Main Problems of the Tourism Industry in Oruro department
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